Marque Employeur
Vous aider à développer une marque employeur attractive pour attirer et faire la différence, telle est notre mission. Notre approche repose sur une analyse fine de votre image actuelle (audit et benchmark), une vision stratégique pour bâtir des solutions sur-mesure, et une exécution irréprochable pour maximiser vos résultats.
Ensemble, marquons les esprits !
Stratégie de Communication Interne & Externe :
Promesse Employeur : création et ou déploiement de votre PVP,
Campagnes de communication Recrutement et proposition de plans médias associés pour accroître votre notoriété ou vos recrutements plus directement,
Accompagnement dans l’organisation d’événements (salons, forums, journées portes ouvertes, Webinars ou Evènement recrutement),
Programmes d’Employee Advocacy pour fédérer vos collaborateurs autours de votre marque employeur et vos recrutements.
Expérience candidat :
Analyse de l’attractivité des offres d’emploi : Évaluation de la clarté, du ton et de l’attrait des descriptions de postes. Recommandations pour les rendre plus engageantes et attractives.
Proposition d’amélioration de votre expérience candidat : optimisation de votre interface de candidature, propositions de personnalisation de vos communications, amélioration de vos feedback candidat, performance de votre processus de sélection.
Optimisation de votre Processus d’intégration : pré-onboarding et suivi des candidats non retenus,
Mesure de la satisfaction de vos candidats : enquêtes post-candidature, mise en place d’indicateurs de satisfaction, analyse des avis des plateformes externes
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Chez Wave Talents, nous sommes à votre écoute !
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